济南应用技术职业中等专业学校是2005年由济南市人民政府批准成立、济南市教育局主管、山东省教育厅备案，以培养知识型、应用型、技能型高级专业人才为主的综合性全日制民办中等专业学校。学校成立二十年来多次被济南市人民政府、济南市教育局评为“办学先进单位”，先后荣获济南市“文明单位”“职业教育先进单位”等多项荣誉称号，学生多次在山东省和济南市校园技能大赛中获奖，职教高考本科升学率连年攀升。学校在办学规模、师资力量、专业设置、人才培养等方面优势突出，特色鲜明，具有良好的社会声誉。近几年学校发展迅速，特别是在专业建设、高水平实训基地建设、校企深度合作等方面加大投入力度，不断提高人才培养质量，以满足国家经济转型和山东省新旧动能转换对应用型人才的需求。学校现有各类在校生5000余人，专职教职员工200余人，兼职教师若干。
因发展需要诚聘以下人才
招聘岗位
一、校长办公室招聘职位
（一）教学管理副校长（2名）
任职要求：
1. 全日制本科及以上学历，十年以上高中教学经验，十年以上管理经验；
2. 精通高中教学管理全流程，对课程设置、教研活动、质量评价有成熟思路；
3. 擅长教师团队建设与教学质量提升，具备成熟的方法论；
4. 责任心强，具有出色的领导力、沟通协调能力及改革创新意识。
欢迎高中或中专学校离退休中高层管理人员加入共谋发展。
（二）学生管理副校长（2名）
任职要求：
1. 全日制本科及以上学历，十年以上教育行业经验，十年以上学生管理或德育工作经验；
2. 熟悉高中阶段学生身心发展特点，掌握系统的学生管理、安全管理、思政教育方法；
3. 具备班主任队伍建设与培养能力，能有效构建家校协同育人机制；
4. 责任心强，具有突出的沟通协调能力、突发事件应急处置能力和安全底线意识；
5. 作风正派，原则性强，兼具亲和力与学生工作领导力，能住校。
（三）办公室主任、副主任（各2名）
任职要求：
1. 全日制本科及以上学历，八年以上工作经验，其中三年以上学校或事业单位办公室管理经验，中共党员优先；
2. 具备出色的文字功底和公文写作能力，能独立完成各类计划、总结、报告及规章制度的起草；
3. 熟悉行政事务管理流程，擅长统筹协调、会议组织、来访接待及内外联络工作；
4. 具备较强的制度建设能力和执行力，能够有效推进学校决策落实及督查督办；
5. 服务意识强，工作严谨细致，具备良好的沟通协调能力、抗压能力和大局意识。
（四）安全管理员（2名）
任职要求：
1. 大专及以上学历，五年以上安全管理工作经验，有学校或大型公共场所安全管理经验者优先，退伍军人可适当放宽条件；
2. 熟悉校园安全法规及政策，掌握消防安全、治安防范、食品安全、交通安全等专业知识；
3. 具备隐患排查与整改能力，能独立制定安全制度、应急预案并组织演练；
4. 熟练操作各类安防设施设备，具备突发事件现场处置与应急指挥能力；
5. 责任心强，作风严谨，具有高度的安全警惕性和服务意识，能适应值班值守。
（五）办公文员（5名）
任职要求：
1. 全日制本科及以上学历，中文、行政管理等相关专业优先，可接收优秀应届毕业生；
2. 熟练使用Office办公软件，具备基本的公文写作能力，能处理日常文档撰写、整理归档；
3. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力和服务意识；
4. 有教育行业或行政事务处理经验者优先。
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二、招生办招聘职位
（一）招生办主任、副主任（各2名）
任职要求：
1. 全日制专科及以上学历，八年以上工作经验，其中五年以上招生或市场相关管理经验，有教育行业背景者优先；
2. 熟悉本地及周边生源市场，掌握招生政策与规律，能独立制定招生方案并统筹实施；
3. 具备较强的策划与执行能力，能组织开展招生活动、品牌宣传及渠道拓展；
4. 具备良好的社会资源和沟通协调能力，善于对外联络及家长咨询接待；
5. 抗压能力强，适应阶段性高强度工作，具备团队管理能力和市场敏锐度，能出差。
（二）招生人员（20名）
任职要求：
1. 全日制专科及以上学历，有教育行业或销售咨询经验者优先；
2.具备良好的沟通表达能力和亲和力，善于与家长、学生交流；
3. 熟悉招生流程及政策，能独立完成咨询、报名、信息登记等日常工作；
4. 具备一定的市场拓展能力和抗压能力，能配合招生活动执行及外出宣传；
5. 工作积极主动，有团队合作精神，服务意识强，能适应招生季阶段性加班。
（三）宣传主播（10名）
任职要求：
1. 全日制专科及以上学历，专业不限，有直播带货或短视频出镜经验者优先；
2. 形象气质佳，镜头感强，语言表达流畅自然，具备较强的互动能力和临场应变能力；
3. 熟悉直播平台操作规则，能配合团队完成脚本撰写、直播出镜、粉丝互动等工作；
4. 工作积极主动，配合度高，能适应阶段性密集直播安排。
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三、宣传部招聘职位
（一）咨询师（10名）
任职要求：
1. 全日制本科及以上学历，能协助家长完成报名咨询、信息登记及后续跟进；
2. 具备良好的沟通表达能力和亲和力，善于倾听家长需求，能清晰介绍学校特色；
3.待人热情耐心，具备较强的服务意识和应变能力；
4. 工作细致有责任心，能配合班主任做好新生入学衔接及日常维护工作。
（二）新媒体宣传员（10名）
任职要求：
1. 全日制本科及以上学历，新闻传播、广告设计、影视编导等相关专业优先，有新媒体运营经验者优先；
2. 熟悉微信公众号、视频号、抖音等平台运营规则，能独立完成内容策划、拍摄剪辑及发布；
3. 具备良好的文案功底和审美能力，能捕捉学校亮点，制作有吸引力的图文、短视频；
4. 熟练使用PS、PR、剪映等图片视频处理软件，掌握基础摄影技巧；
5. 思维活跃，有较强的学习能力和热点敏感度，能配合学校活动完成宣传推广任务。
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四、教务处招聘职位
（一）教务处主任、副主任（各2名）
任职要求：
1. 全日制本科及以上学历，具有十年以上高中或中专学校教学管理经验，熟悉职教高考政策；
2. 熟悉教学运行全流程，能统筹排课调课、考务组织、学籍管理、教材征订等日常工作；
3. 具备较强的教学常规检查能力，能协助教学副校长落实教学计划、监控教学质量；
4. 熟练使用教务管理系统及办公软件，具备数据统计与分析能力；
5. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力和服务意识；
（二）教师（若干名）
基础学科：语文、数学、英语教师
专业课教师:医学类（含医学技术、护理、药学）、机电类、机械类、汽车类、计算机类、宠物养护与经营类、电子商务类、主播与新媒体运营类、中餐烹饪（含中西面点）类、
任职要求：
1. 全日制本科及以上学历，所教学科相关专业毕业；
2. 两年以上本学科教学经验，有毕业班任教经历或班主任工作经验者优先；
3. 专业知识扎实，能独立承担学科教学任务，熟悉教材及新课改动向；
4. 具备良好的课堂驾驭能力和沟通能力，善于激发学生学习兴趣；
5. 热爱教育事业，责任心强，有耐心，具备良好的师德师风和团队合作意识；
6. 优秀师范类应届毕业生可适当放宽经验要求。
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五、学生工作处招聘职位
（一）学生处副处长（2名）
任职要求：
1. 全日制本科及以上学历，教育学、思政或管理类相关专业优先；
2. 八年以上教育行业经验，五年以上学生管理或德育工作经验；
3. 熟悉学生管理全流程，具备较强的制度建设、队伍带培和活动组织能力；
4. 责任心强，作风正派，具备出色的沟通协调能力、应急处置能力和抗压能力；
5. 有高中或中专学生处管理经验者优先，中共党员优先。
（二）辅导员（8名）
任职要求：
1. 大专及以上学历，退伍军人优先，有部队带兵经验或学校宿舍管理经验者优先；
2. 具备较强的纪律观念和执行能力，能严格执行学校规章制度，规范学生日常行为；
3. 责任心强，作风硬朗，善于与学生沟通，能及时发现并处理宿舍区各类突发问题；
4. 适应住校或轮班值守工作，能深入学生生活，协助做好就寝纪律、内务整理、安全检查；
5. 具备一定的思想教育工作能力，以身作则，引导学生养成良好的生活习惯和纪律意识。
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六、财务处招聘职位
（一）财务专员
任职要求：
1.全日制本科及以上学历，财务管理，会计学、审计学，文秘、理科类专业均可；
2. 熟练使用office办公软件，特别是Excel；
3. 做事细心、踏实、责任心强，具有较好的沟通能力、学习能力和团队合作精神。
以上人员一经录用，待遇从优，缴纳五险一金，提供广阔的发展空间。
有意者请将个人简历发送至邮箱：jnyyjshr@163.com，邮件主题：应聘岗位+姓名，条件合格者我们会发面试通知。面试时请携带能证明个人身份和能力的材料复印件（初试无需带原件）。
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七、其他岗位招聘（无需投递简历，可直接到学校面试）
1.学校餐厅厨师4名：要求48岁以下，十年以上厨师工作经验。
2.面点师：要求55岁以下，身体健康，有面点工作经验。
3.切配工：要求55岁以下，身体健康，有餐厅切配工作经验。
4.勤杂工：要求55岁以下，身体健康，男女不限。
5.仓库管理员：要求55岁以下，女性，大专以上学历，有库管经验或统计经验者优先录用，最好能住校。
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面试时间：2026年2月26日（初十）上午8：00至12：00
面试地址：济南市历城区桑园路60号（报名地点实训楼一楼101）
工作地点：学校多个校区，会根据工作需要及家庭住址的远近安排工作地点。
联系人： 15650071166，13964080888
没有特别情况请勿打电话，直接将个人简历发到学校邮箱即可，合则约见。
请务必留意邮箱的回复或电话短信。
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校区地址：济南市历城区桑园路60号
乘车路线：从济南长途汽车总站乘BRT1路、火车站乘3路到全福立交桥站下车南行50米路东即到桑园路
咨询电话：0531-88686666 15650001777
咨询QQ：709827777
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